Uhrenfirma CORUM erhält Label «equal-salary»

Zertifiziert wurden in der Schweiz bisher das Centre Suisse d'Electronique et de Microtechnique (CSEM) in Neuenburg, das World Economic Forum (WEF) in Genf sowie die Stadt Freiburg. Seit vergangenem Freitag gehört nun auch der Uhrenhersteller CORUM dazu, wie equal-salary mitteilte.

«Wir beweisen, dass ein mittelgrosser Familienbetrieb über die Mittel verfügt, um eine Anerkennung dieser Art zu erlangen», wird Yolaine Bôle, Direktorin der Human Ressources von CORUM, in der Mitteilung zitiert.

Zahlreiche Unternehmen behaupteten, Männer und Frauen in ihrer Lohnpolitik gleichzustellen, schreibt equal-salary weiter. Im Uhrensektor betrügen die Lohnunterschiede jedoch 24 Prozent.

Das Referenzinstrument equal-salary ist ein wissenschaftliches Verfahren zur Lohnevaluation und wird vom Bund finanziell unterstützt.

Im Rahmen der Überprüfung eines Unternehmens wird evaluiert, ob sich die Direktion für Lohngleichstellung einsetzt und ob die Bestrebungen von den Human Ressources in die Praxis umgesetzt werden. Bei der Zertifikation werden Verbesserungsvorschläge aufgezeigt, die für ein Unternehmen einen Mehrwert darstellen.

smw (Quelle: sda)

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